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Mitarbeiter/in in der Forschung zur sozialen Auswirkung von regenerativen Prozessen (w/m/d)
Stellenbeschreibung
Kennziffer:  2291
Arbeitsort:  Jülich
Eintrittsdatum:  01.11.2025
Karrierestufe:  Absolventinnen & Absolventen, Promotion
Beschäftigungsgrad:  Teilzeit, Vollzeit
Dauer der Beschäftigung:  Befristet für 3 Jahre

Vergütung: Die Vergütung erfolgt gemäß der jeweils geltenden Tarifverträge des öffentlichen Dienstes (Bund).

Steige ein in die faszinierende Welt des Deutschen Zentrums für Luft- und Raumfahrt e. V. (DLR), um mit Forschung und Innovation die Zukunft mitzugestalten! Mit dem Know-how und der Neugier unserer 11.000 Mitarbeitenden aus 100 Nationen sowie unserer einzigartigen Infrastruktur bieten wir ein spannendes und inspirierendes Arbeitsumfeld. Gemeinsam entwickeln wir nachhaltige Technologien und tragen so zur Lösung globaler Herausforderungen bei. Möchtest du diese große Zukunftsaufgabe mit uns zusammen angehen? Dann ist dein Platz bei uns!

Das Institut für Future Fuels trägt dazu bei, erneuerbare Ressourcen verfügbar zu machen, um fossile Ressourcen ersetzen zu können. Wir erarbeiten Lösungen dafür, wie sich Wasserstoff und Kraftstoffe aus den Ausgangsstoffen Wasser, CO2 und Stickstoff und mit Einsatz von erneuerbaren Energien kostengünstig im großtechnischen Maßstab erzeugen lassen. 

 

Das erwartet dich

In dieser Stelle soll der wissenschaftliche Erkenntnisgewinn auf dem Gebiet regenerativer Produktionsverfahren mit Hilfe des Ansatzes der sozialen Lebenszyklusanalyse (sLCA) und anderen Methoden mit Fokus auf soziale Aspekte bewertet werden. Hierzu soll der Einfluss auf die Gesellschaft im Hinblick auf soziale Kriterien wie Gesundheit, Arbeitsbedingungen oder Akzeptanz, die nicht unmittelbar monetär sind, von der Produktion der Rohstoffe bis hin zum Ende der Nutzungsphase in Szenarien von aktuellen und zukünftigen Randbedingungen betrachtet werden. In Kombination mit den multikriteriellen Faktoren aus ökonomischen und ökologischen Analysen (MCDA) sollen daraus Strategien für die Einführung nachhaltigen Produktionsverfahren erforscht werden.

 

Im Speziellen sollen die sozialen Vor- und Nachteile einer solaren Produktion von CO2-neutralen Energieträger erforscht werden. Daraus sollen Empfehlungen und Anforderungen abgeleitet werden, die die Energietransformation unterstützen.

 

Deine Aufgaben

  • Erforschung geeigneter Methoden für ihre Anwendung auf das Forschungsthema der Dekarbonisierung von Energieträgern
  • Planung der Schritte für eine soziale Lebenszyklusanalyse (sLCA) speziell für die Herstellung solarer Energieträger
  • Erweiterung des Inventars für diese Aspekte der sozialen Lebenszyklus-Analyse im globalen Kontext
  • Gestaltung der erforderlichen Schritte für die Umsetzung einer sozial zuträglichen Herstellung und Bereitstellung von solaren Energieträgern
  • Entwicklung eines Modells zur multikriteriellen Wirkungsabschätzung (MCDA)
  • Veröffentlichung und Vorträge auf internationalen Konferenzen
  • Ausschreibung und Betreuung von Bachelor- und Masterarbeiten

 

Das bringst du mit

  • Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master / Diplom Uni) der Naturwissenschaften (z.B. Chemie, Physik, Mathematik) oder der Ingenieurswissenschaften (z.B. aus den Bereichen Chemietechnik, Maschinenbau, Umwelttechnik, Umweltmanagement) oder anderer für die Tätigkeiten relevanter Studiengänge
  • vertiefte Fachkenntnisse in der Erstellung von sozialen Lebenszyklusanalysen (sLCA)
  • vertiefte Fachkenntnisse im Bereich erneuerbarer Energieträger
  • Erfahrung in der Bewertung sozialer Auswirkungen von großtechnischen Neuerungen
  • Kenntnisse im Bereich der techno-ökonomischen Bewertung (TEA) und Lebenszyklusanalyse (LCA)
  • Kenntnisse im Bereich der multikriteriellen Bewertung (MCDA) technischer Projekte
  • Erfahrung in der Leitung von Projekten und in der Zusammenarbeit mit internationalen Partnern
  • sehr gute Sprachkenntnisse in Englisch und Deutsch

 

Die Vergütung erfolgt je nach Qualifikation und Aufgabenübertragung bis Entgeltgruppe EG 13 TVÖD.

Das bieten wir dir

Das DLR steht für Vielfalt, Wertschätzung und Gleichstellung aller Menschen. Wir fördern eigenverantwortliches Arbeiten und die individuelle Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden im persönlichen und beruflichen Umfeld. Dafür stehen dir unsere zahlreichen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten zur Verfügung. Chancengerechtigkeit ist uns ein besonderes Anliegen, wir möchten daher insbesondere den Anteil von Frauen in der Wissenschaft und Führung erhöhen. Bewerbungen schwerbehinderter Menschen bevorzugen wir bei fachlicher Eignung.

 

Das bieten wir dir
Das DLR steht für Vielfalt, Wertschätzung und Gleichstellung aller Menschen. Wir fördern eigenverantwortliches Arbeiten und die individuelle Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden im persönlichen und beruflichen Umfeld. Dafür stehen dir unsere zahlreichen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten zur Verfügung. Chancengerechtigkeit ist uns ein besonderes Anliegen, wir möchten daher insbesondere den Anteil von Frauen in der Wissenschaft und Führung erhöhen. Bewerbungen schwerbehinderter Menschen bevorzugen wir bei fachlicher Eignung.

 

Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!

 

Fragen zu dieser Position (Kennziffer 2291) beantwortet dir gerne:

Martina Reichert 
Tel.: +49246193730401