Aktuell stellen wir unser Jobportal um. In der Übergangsphase findest du hier weitere Stellen: bisheriges DLR-Jobportal
Jetzt bewerben
Leitung und Forschung (w/m/d) - Education für wissenschaftliche Softwareentwicklung
Stellenbeschreibung
Kennziffer:  1580
Arbeitsort:  Köln, Oberpfaffenhofen
Eintrittsdatum:  01.06.25
Karrierestufe:  Berufserfahrene, Absolventinnen & Absolventen
Beschäftigungsgrad:  Teilzeit, Vollzeit
Dauer der Beschäftigung:  3 Jahre

Vergütung: Die Vergütung erfolgt gemäß der jeweils geltenden Tarifverträge des öffentlichen Dienstes (Bund).

Steige ein in die faszinierende Welt des Deutschen Zentrums für Luft- und Raumfahrt e. V. (DLR), um mit Forschung und Innovation die Zukunft mitzugestalten! Mit dem Know-how und der Neugier unserer 11.000 Mitarbeitenden aus 100 Nationen sowie unserer einzigartigen Infrastruktur bieten wir ein spannendes und inspirierendes Arbeitsumfeld. Gemeinsam entwickeln wir nachhaltige Technologien und tragen so zur Lösung globaler Herausforderungen bei. Möchtest du diese große Zukunftsaufgabe mit uns zusammen angehen? Dann ist dein Platz bei uns!

Das DLR-Institut für Softwaretechnologie versteht Software als Katalysator für Forschung und technische Fortschritte. Mit der Entwicklung hochmoderner Softwarelösungen und innovativer Forschung leisten die derzeit rund 200 Mitarbeitenden des Instituts einen wesentlichen Beitrag zu den Fortschritten in den Bereichen Luftfahrt, Raumfahrt, Energie, Verkehr und Sicherheit.

Zu unseren Kompetenzfeldern zählen zuverlässige und sicherheitskritische Softwaresysteme, Künstliche Intelligenz, High-Performance Computing und Quantum Computing, Mensch-System-Interaktion und Visualisierung, Software- und Systems Engineering sowie Digitale Plattformen und Digitale Zwillinge.

 

Das erwartet Dich

Du leitest die Software-Engineering-Schulungsaktivitäten des DLR sowie das Arbeitspaket Education & Training der Helmholtz-Plattform HIFIS. In der Forschungsgruppe "Sustainable Software Engineering" entwickelst und koordinierst Du praxisnahe Trainings zur nachhaltigen Entwicklung wissenschaftlicher Software. Du betreibst eigenständig Forschung zur Unterstützung von Forschenden im Software Engineering. Die Gruppe verbindet Informatik, Data Science und Sozialwissenschaften, um Forschungssoftware besser zu verstehen und gezielt zu verbessern. Deine Mission ist es, diese Aktivitäten strategisch weiterzuentwickeln und zentral zu koordinieren.

 

Deine Aufgaben

  • strategische Auswahl neuer Schulungsschwerpunkte (z.B. KI, Security in der Softwareentwicklung)

  • Konzeption und Erstellung neuer Schulungsmaterialien

  • Planung, Organisation und Durchführung von Schulungsterminen

  • Entwicklung technischer Lösungen für die Bereitstellung von Schulungsumgebungen

  • Evaluierung und Umsetzung moderner, interaktiver Lehrmethoden

 

Du kombinierst Forschungsarbeit mit praktischer Anwendung und evaluierst deine Ergebnisse im laufenden Forschungsbetrieb. Du arbeitest eng mit Forschenden aller Helmholtz-Zentren zusammen und setzt aktuelle Trends zur Verbesserung der Wissensvermittlung und Unterstützung im Software Engineering um. Dabei stimmst du dich mit deinem Team ab und hast Freiraum, eigene Ideen und Forschungsthemen zu entwickeln. Wir bieten dir ein familienfreundliches, gesundheitsorientiertes und herausforderndes Arbeitsumfeld. 

 

Das bringst Du mit

  • abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master / Diplom Uni) der Informatik oder andere für die Tätigkeit relevanten Studiengänge
  • vertiefte Fachkenntnisse und langjährige Erfahrung in der Softwareentwicklung und im Software Engineering
  • langjährige Erfahrung in der Entwicklung wissenschaftlicher Anwendungssoftware
  • Fachkenntnisse im Bereich Evaluation
  • Erfahrung in der Wissensvermittlung
  • Programmierkenntnisse in Python und weiteren Programmiersprachen
  • sehr gute deutsche Sprachkenntnisse in Wort und Schrift

 

Die Vergütung erfolgt je nach Qualifikation und Aufgabenübertragung bis Entgeltgruppe 13 TVöD.

Das bieten wir dir

Das DLR steht für Vielfalt, Wertschätzung und Gleichstellung aller Menschen. Wir fördern eigenverantwortliches Arbeiten und die individuelle Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden im persönlichen und beruflichen Umfeld. Dafür stehen dir unsere zahlreichen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten zur Verfügung. Chancengerechtigkeit ist uns ein besonderes Anliegen, wir möchten daher insbesondere den Anteil von Frauen in der Wissenschaft und Führung erhöhen. Bewerbungen schwerbehinderter Menschen bevorzugen wir bei fachlicher Eignung.

Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!

 

Fragen zu dieser Position (Kennziffer 1580) beantwortet dir gerne: 

 

Frau Carina Haupt
Tel.:  +49 30 67055 248
Jetzt bewerben