Organisationssoziolog/in zur Erforschung maritimen Krisenmanagements (w/m/d) Stellendetails

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Organisationssoziolog/in zur Erforschung maritimen Krisenmanagements (w/m/d)

Stellenbeschreibung

Kennziffer: 5899

Arbeitsort: Bremerhaven

Eintrittsdatum: Ab sofort

Karrierestufe: Absolventinnen & Absolventen, Berufserfahrene, Promotion

Beschäftigungsgrad: Vollzeit, Teilzeit

Dauer der Beschäftigung: zunächst befristet auf 3 Jahre

Vergütung: Die Vergütung erfolgt gemäß der jeweils geltenden Tarifverträge des öffentlichen Dienstes (Bund).

Steige ein in die faszinierende Welt des Deutschen Zentrums für Luft- und Raumfahrt e. V. (DLR), um mit Forschung und Innovation die Zukunft mitzugestalten! Mit dem Know-how und der Neugier unserer rund 12.000 Mitarbeitenden aus 100 Nationen sowie unserer einzigartigen Infrastruktur bieten wir ein spannendes und inspirierendes Arbeitsumfeld. Gemeinsam entwickeln wir nachhaltige Technologien und tragen so zur Lösung globaler Herausforderungen bei. Möchtest du diese große Zukunftsaufgabe mit uns zusammen angehen? Dann ist dein Platz bei uns!

Am Institut für den Schutz maritimer Infrastrukturen in Bremerhaven erforschen und entwickeln wir innovative Lösungen, um die Resilienz maritimer Infrastrukturen zu stärken und diese anpassungsfähig, sicher und nachhaltig zu gestalten. In enger Zusammenarbeit mit Partnern aus Forschung, Wirtschaft und weiteren Akteuren der maritimen Sicherheit verbinden wir technologische Innovation mit praxisnaher Expertise und bieten dir die Chance, an zukunftsweisenden Projekten mitzuarbeiten.

Was erwartet dich?
Als Organisationssoziologe/in (w/m/d) im Bereich des maritimen Krisenmanagements wirst du Strukturen und Prozesse von Behörden und Organisationen mit Sicherheitsaufgaben (BOS) sowie weiteren Organisationen erforschen, die an der Bewältigung maritimer Krisen beteiligt sind. Im Fokus stehen die Analyse von Entscheidungsfindung, Koordination, Kommunikation und der organisationsübergreifenden Kooperation unter Unsicherheitsbedingungen sowie die Untersuchung von Herausforderungen der Zusammenarbeit heterogener Akteure. Zu diesem Zweck konzipierst und führst du qualitative empirische Forschungen durch, analysierst die Daten und leistest einen Beitrag in der Verschränkung von Organisationssoziologie und Krisenmanagementforschung. Die gewonnenen Erkenntnisse bilden zudem eine Grundlage für die praxisorientierte Weiterentwicklung von Konzepten und Strategien maritimer Sicherheitsakteure.

Deine Aufgaben

Organisationssoziologische Projektbearbeitung im Kontext maritimer Sicherheitsforschung
Systematische Literaturrecherche zu Organisationstheorie und Krisenmanagementforschung
Planung und Durchführung qualitativer empirischer Sozialforschung
Auswertung der erhobenen Forschungsdaten und Erarbeitung wissenschaftlicher Produkte
Praxisbezogene Aufbereitung der Ergebnisse für maritime Sicherheitsakteure

Das bringst du mit

Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master / Diplom Uni) der Organisationssoziologie oder anderer vergleichbarer Studiengänge
Fachkenntnisse in Methoden der qualitativen empirischen Sozialforschung
Hervorragende mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit in deutscher Sprache sowie verhandlungssichere Englischkenntnisse
Starke Kommunikationsfähigkeiten und ausgeprägte Bereitschaft zur interdisziplinären Zusammenarbeit

Das bieten wir dir

Das DLR steht für Vielfalt, Wertschätzung und Gleichstellung aller Menschen. Wir fördern eigenverantwortliches Arbeiten und die individuelle Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden im persönlichen und beruflichen Umfeld. Dafür stehen dir unsere zahlreichen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten zur Verfügung. Chancengerechtigkeit ist uns ein besonderes Anliegen, wir möchten daher insbesondere den Anteil von Frauen in der Wissenschaft und Führung erhöhen. Bewerbungen schwerbehinderter Menschen bevorzugen wir bei fachlicher Eignung.

Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!

Fragen zu dieser Position (Kennziffer 5899) beantwortet dir gerne:

Tjorven Harmsen
Tel.: +49 471 924199 30